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요양보호사 양성대학!

삼육보건대학교, 서울형 대학지원체계(RISE) 4개 과제 선정!

개교 89년 기념식

미래키움
01

15 Dec

학위취득 유예 신청 안내

2026년 2월(전기) 졸업자에 대한 학위취득(전문학사 및 학사 학위)유예 제도를 다음과 같이 시행합니다. 1. 관련 : 학칙 제39조의 5(학위취득 유예), 학위취득 유예 운영 규정 2. 학칙에 규정된 졸업요건을 모두 충족하는 학생이 일정 기간(1학기) 졸업을 미루는 제도. 3. 학위취득 유예 대상자 구분 내 용 조건 2026년 2월 졸업예정자로서 졸업요건을 모두 충족한 자 ※ 학사학위전공심화과정, 계약학과, 산업체위탁교육, 외국인유학생, 외국인전담학과는 신청 불가 신분 졸업유예생 (재학생은 아님) 기한 학기 단위로 최대 2개 학기(1년)까지(1회 신청 때 1학기 / 매 학기 해야 함) ※ 유예기간 종료 후 당해 학기 학위 수여 일에 학위를 수여 수강신청 수강신청 자율 등록금 0학점 : 0원 1학점~3학점 : 해당학기 등록금의1/6해당액 4학점~6학점 : 해당학기 등록금의1/3해당액 7학점~9학점 : 해당학기 등록금의1/2해당액 10학점 이상 : 해당학기 등록금의 전액 증명서 졸업예정증명서 (재학증명서 발급 불가) 4. 신청기간 및 방법 신청서에 본인, 보호자, 지도교수, 학과장 서명 후 2026년 1월 12일(월) ~ 1월 14일(수) 12시까지 성적증명서 1부와 함께 교무입학처에 제출. □ 기타 유의사항 1. 학위취득 유예가 확정된 이후 학위취득 유예 기간 동안은 학위취득 유예 취소 및 휴학, 자퇴 불가. 2. 「교육관련기관의 정보공개에 관한 특례법」에 따른 각종 대학정보공시에 재학생으로 포함되지 않음. 3. 학위취득 유예자가 수강을 원하는 경우 수강한 학점에 따른 등록금을 납부하여야 하며, 등록금을 납부하지 않을 경우 학위취득 유예를 취소하고 당초 졸업예정 학기로 자동졸업 처리됨. 4. 학위취득 유예자는 국가장학금 이용에 제한될 수 있으니 한국장학재단에 확인 필요함. 5. 학위취득 유예는 연속 2회까지 신청 가능하며 유예연장 시 매 학기 신청서를 제출하는 것이 원칙이며, 연장 미신청 시 자동졸업 처리됨. 6. 학위취득의 유예자는 졸업예정증명서만 발급됨.(재학증명서 발급은 불가함) 7. 학위취득의 유예 신청 후 졸업사정 결과 졸업요건 미충족 시 자동으로 졸업유급 처리됨. 2025. 12. 15. 교 무 입 학 처 장

8 Dec

간호학부 조교 채용공고

간호학부 조교 채용공고 2026년 삼육보건대학교 간호학부에서 함께 하실 창의적이고 성실하신 분을 모시고자 합니다. 1. 채용인원 및 담당업무 모집부문(계약직) 채용인원 담당 업무 간호학부 1명 • 학과 제반행정 지원 2. 지원자격 및 근무조건 구분 지원 자격 근무조건 조교 • 학력 및 전공 : 전문학사 이상 • 전공 : 무관 • 경력 : 무관 • 우대 : - 대학 사무행정 및 조교업무 유경험자 우대 - 사무관리 분야 자격증 소지자 - 「장애인고용촉진 및 직업재 활법」에 의한 장애인지원자 가산점 부여 • 4대보험 적용 • 보수: 본대학 내부 급여기준 • 근무시작일 : 2025년 12월 23일부 예정 • 근무시간: 월~금 8:30~17:30 (단, 금요일은 8:30~15:00 단축근무) • 근무기간: 계약기간은 1년 단위로 하며 재계약 가능 • 제한 : 국가공무원법상 임용에 결격사유가 없는 자 공무원 채용 신체검사 기준에 결격사유가 없는 자 청소년성보호법에 따른 취업제한 대상에 해당하지 아니한 자 3. 제출서류 가. (필수)이력서 및 자기소개서 1부, 개인정보활용동의서[붙임1 양식] 나. (필수)최종학력증명서 1부 다. (선택)자격증 사본 각 1부 라. (선택)경력증명서 각 1부 마. (선택)취업지원대상자 증명서, 장애인복지카드(장애인증명서)_(해당자에 한함) 1부 ※ 입사지원서 기재사항과 관련된 증빙서류가 구비되지 않을 경우 또는 허위 기재 시 불합격 처리 ※ 제출된 서류는 반환 청구기간 이후 폐기 처리함. 4. 채용방법 가. 1차 시험 : 서류전형 o 학력 및 경력의 직무 연관성, 경력 기간, 자격증 여부, 해당직무 수행능력 등 심사 나. 2차 시험 : 면접시험 o 1차 서류전형 합격자에 한하여 실시 o 당해 직무수행에 필요한 전문분야별 능력, 업무수행계획, 자세 등 적격성 평가 5. 추진일정 구분 일정 내 용 서류접수 ‘25.12.16(화) 까지 o 삼육보건대학교 인사담당자 : 이메일 및 우편 접수 가능 - 주 소: 서울시 동대문구 망우로 82 삼육보건대학교 행정혁신처 인사담당자 (※ 우편접수는 접수마감일까지 도착분에 한함) - 이메일: insa@shu.ac.kr / 02-3407-8541 서류전형 합격자 발표 ‘25.12.17(수) o 개별통지 면접시험 ‘25.12.18(목) 오전 예정 o 장소 및 시간: 서류 합격자에 한하여 휴대번호로 통지 ※ 면접일정은 변경 및 조정될 수 있음. ※ 해당직무에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음. 최종합격자 ‘25.12.22(월) 예정 o 개별통지 ※ 통지일자는 예정일 전후로 변경될 수 있음. ※ 채용 지원서류 폐기 또는 반환청구 신청 기간: ~2026.1.7까지 6. 유의사항 가. 합격자 발표는 개별적으로 통보하며, 신체검사와 신원/학력조회시 부적합자는 불합격처리 나. 면접대상자가 면접시간에 불참석시 불합격 처리됨 다. 최종 선발된 자가 사정에 의해 채용이 안될 경우 차순위자를 채용할 수 있음 라. 임용 후라도 지원 자격에 미달되거나 거짓 사실이 발견될 경우 임용 취소 마. 적격자가 없을 경우 채용하지 않음 바. 제출된 서류 일체는 대학에서 보관하며 반환 청구 기간 이후 폐기 처리함 - 오프라인으로 제출한 서류반환 청구기간: ~2025.7.9.까지 유선 또는 이메일로 요청 (☎ 02-3407-8541 / insa@shu.ac.kr) 삼육보건대학교 간호학부

8 Dec

삼육보건대학교 행정혁신처 시설관리 직원(계약직) 채용 재공고

I 삼육보건대학교 행정혁신처 시설관리 직원(계약직) 채용 재공고 I 삼육보건대학교 행정혁신처 대학본부 시설관리 채용계획을 아래와 같이 공고하오니 함께 근무할 유능하고 역량 있는 인재들의 지원 바랍니다. 2025. 12. 8. 삼육보건대학교 총장 1. 채용분야 및 인원 채용분야 채용인원 담당업무 시설관리 직원(계약직) 1명 · 대학본부 시설물 유지 관리 - 시설물 유지보수 업무(기계, 전기, 건축, 영선 등) - 본부 중앙통제실 자동제어 설비 운영 - 그 밖에 부서장이 지정하는 업무 ※ 담당 업무는 계약 시 세부 조정될 수 있음 근무부서 전형방법 채용년월일 행정혁신처 가. 제1차 : 서류전형(합격자 개별통보) 나. 제2차 : 종합면접 2026년 1월 1일부 (예정) 근무 조건 구분 내용 고용형태 (연령에 따라 상이) 무기계약직(60세 미만): 채용일~정년(60세까지) 정년도달 후 근무성적평가를 거쳐, 기간제 계약직(촉탁직)으로 임용 가능 기간제계약직(촉탁직)(60세이상): 채용일~1년(최초계약시) 근무성적평가를 거쳐 연단위로 70세(근무상한연령)까지 재계약 가능 채용일로부터 3개월 간 수습기간이 있으며, 실무수습기간 중 근무태도·업무적격성 등을 고려한 평가를 거쳐 저규 임용 여부를 결정함 근무시간 주 5일, 40시간(기본근무시간: 월~금 08:30~17:30) 주 40시간 범위 내에서 근무일수 및 근무시간은 조정될 수 있으며, 구체적 근무형태는 부서 사정에 따라 달라질 수 있음 (상황에 따라 초과 및 주말근무 발생 가능) 보수 (시설관리) 연 3,200만원 내외(4대보험 적용, 급식비, 명절휴가비 수당 제외) 이전 근무경력은 급여 산정시 반영되지 않음 ※ 기타 근로조건은 근로기준법 등 노동관계법령과 삼육보건대학교 직원 취업규칙, 계약근로자 인사규정 등 인사 관련 제 규정 준용 2. 응시자격 가. 기본요건 ⦁ 대한민국 국적을 가진 자(복수국적자는 임용 전에 외국 국적 포기) ⦁ 삼육보건대학교 계약근로자 인사규정 제22조의 근무상한연령(70세)에 도달하지 않은 자 ⦁ 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자 ⦁ 삼육보건대학교 직원인사규정에 제12조(결격사유)에 해당되지 않는 자 ⦁ 대학의 이념 및 운영 방침에 동의하는 자 ⦁ 해외여행에 결격사유 없는 자 ⦁ 청소년성보호법 제56조에 따른 취업제한 대상에 해당하지 아니한 자 나. 응시자격(최종시험(면접) 예정일 기준) ⦁ 기계설비유지관리자의 보유자격(중급 이상) 소지자(기계설비법 시행령 [별표3] 기계설비유지관리자의 자격(제4조 관련) 참고) 또는 기계설비유지관리자 보유자격(중급)에 준하는 경력을 갖춘자 다. 우대요건(서류전형 단계에서만 적용) ⦁ (장애인) 「장애인고용 촉진 및 직업재활법 시행령」제3조에 따른 장애인에 해당하는 자로 해당 업무 수행에 지장이 없는 자 3. 응시원서 접수 및 방법 접수기간 구분 시험구분 접수장소/ 면접장소 면접일자 합격자발표 2025. 12. 8.(월) ~ 2025. 12. 16.(화) 1차 서류전형 행정혁신처 - 2025. 12. 16.(화) 2차 직무면접 본대학 회의실 2025. 12. 16.(목) 예정 2025. 12. 22.(월) 구분 내용 비고 제출기간 2025. 12. 8.(월) ~ 2025. 12. 16.(화) 마감시간 : 12월 16일(화)까지 마감일시까지 제출서류 일체를 PDF 파일 1개로변환하여 이메일 제출 ※ 접수시간 이후 제출, 접수된 서류는 인정되지 않음. 제출처 삼육보건대학교 행정혁신처 인사팀 이메일 : insa@shu.ac.kr ( ☏ 문의 : 02-3407-8541 ) 제출서류 가. (필수) 입사지원서_이력시 및 자기소개서(본 대학 양식) 나. (필수) 개인정보 수집 및 이용동의서(본 대학 양식) 다. (필수) 최종학교 졸업증명서 라. (필수) 기계설비유지관리자의 보유자격(책임관리자 중급이상) 자격증 사본 마. (필수) 경력증명서(소지 자격 관련 실무 경력사항) 바. (선택) 취업지원대상자 증명서(보훈대상자) 사. (선택) 장애인복지카드(장애인증명서)_해당자에 한함 ※ 입사지원서 기재 사항과 관련된 증빙서류가 구비되지 않거나 허위 기재 시 불합격 처리 4. 기타 유의사항 가. 합격자 발표는 개별적으로 통보하며, 신체검사와 신원/학력조회 시 부적합자는 불합격처리 나. 면접대상자가 면접시간에 불참석시 불합격 처리됨 다. 최종 선발된 자가 사정에 의해 채용이 안될 경우 차순위자를 채용할 수 있음 라. 임용 후라도 지원 자격에 미달되거나 거짓 사실이 발견될 경우 임용 취소 마. 적격자가 없을 경우 채용하지 않음 바. 제출된 서류 일체는 대학에서 보관하며 반환 청구 기간 이후 폐기 처리함 - 오프라인으로 제출한 서류반환 청구기간: ~2026.1.7.까지 유선 또는 이메일로 요청 (☎ 02-3407-8541 / insa@shu.ac.kr)

2025학년도 현장실습 우수기관 시상식 개최 삼육소식

2025학년도 현장실습 우수기관 시상식 개최

삼육보건대학교, 산학협력 강화 및 우수 실습처 발굴 앞장 삼육보건대학교(총장 박주희)는 오는 12월 16일(화) 오후 2시 본교 대회의실에서 ‘2025 현장실습 우수기관 선정 시상식’을 개최한다. 이번 행사는 2025학년도 현장실습에 참여한 기관 중 우수 실습기관을 선정·격려함으로써 산학협력의 신뢰를 강화하고, 실습 교육의 질적 향상을 도모하기 위해 마련되었다. 이번 시상식에는 총장 및 부총장을 비롯해 대학일자리본부장, 각 학과장, 현장실습 담당교수, 그리고 선정된 기관 대표 등이 참석할 예정이다. 올해 우수기관으로는 ▲간호학부의 노원구 보건소(진선미 보건소장) ▲치위생과의 사랑이 가득한 치과의원(이동원 대표원장) ▲사회복지과의 한마음데이케어(곽효민 대표) ▲아동보육과의 구립번동어린이집(유국희 원장) ▲뷰티융합과의 ㈜약손명가(이병철 대표) 등 5개 기관이 선정되었다. 이들 기관은 탁월한 실습 운영 관리, 체계적인 실습생 지원, 높은 교육 성과 등에서 우수한 평가를 받았다. 삼육보건대학교는 매년 현장실습 운영 학과별로 우수기관을 선정해 포상함으로써, 학생들의 실무 중심 역량 강화와 함께 대학-기관 간 지속 가능한 협력 관계를 구축해오고 있다. 대학일자리본부장(배소현 교수)은 “이번 시상식은 실습생의 성장과 기관의 발전이 함께 이루어지는 상생의 장이다”라며 “앞으로도 우수기관과의 협력을 통해 더 나은 교육환경과 취업 기반을 마련할 것”이라고 전했다. 이번 행사를 계기로 대학은 신규 실습기관 발굴과 협약을 확대하고, 현장 중심의 교육 모델을 강화해 나갈 예정이다. 이를 통해 학생들의 현장 적응력과 전문성을 강화하고, 지역사회 및 산업계에 기여하는 전문 인재 양성을 지속적으로 이어갈 계획이다.

삼육보건대학교 치위생학과, 2025년도 전공심화과정 교육성과 공유회 개최 삼육소식

삼육보건대학교 치위생학과, 2025년도 전공심화과정 교육성과 공유회 개최

삼육보건대학교(총장 박주희) 치위생과(학과장 이선영)는 2025년 전문대학 혁신사업의 일환으로 전공심화과정의 교육성과를 점검하고 공유하기 위해 지난 2025년 11월 24일, 2025년도 전공심화과정 교육성과 공유회를 개최하였다. 이번 행사는 전공심화 학생들의 실무·연구·국제활동 성과를 교수진과 함께 나누며 심화 교육과정의 질적 향상을 도모하기 위해 마련되었다. 공유회는 주임교수 구자영 교수의 사회로 진행되었으며, 학과장 인사 → 교육과정 성과 공유 → 학생 교육성과 발표의 순서로 이어졌다. 학생의 교육성과 발표에는 3명의 전공심화과정 학생이 참여해 하여 학습 성과를 간략히 발표하였다. 이가현 학생은 치위생과정의 진단·계획·평가를 체계적으로 정리한 치위생과정 증례 발표를 통해 임상 적용 능력을 보여주었으며, 두 번째 발표자 조은비 학생은 산업체 실습 경험을 바탕으로 디지털 임상기술 과정을 발표하며 실무 역량 강화를 강조했다. 금년에는 특별히 전공심화과정 학생들도 참여가 가능 했던 해외 봉사 프로그램_스리랑카 SHU Volunteer 활동을 한 주세영 학생이 국제적 해외 봉사 및 전공 역량 확장의 의미를 공유했다. 학과장 이선영 교수는 “전공심화과정은 학생들이 실무 능력을 넘어 전문성과 연구 역량까지 확장할 수 있는 중요한 교육 플랫폼”이라며, “한 해 동안 성실히 준비한 학생들의 성과가 앞으로의 진로와 전문성 향상에 큰 밑거름이 될 것”이라고 격려했다. 또한 치위생학과는 “앞으로도 전공심화과정 학생들을 위한 다양한 프로그램을 운영하며, 내실 있는 교육과정 운영과 교육 품질 관리를 위해 노력을 아끼지 않을 것”이라고 밝혔다.

삼육보건대학교 치위생과–YOSHIDA GAKUEN 치위생과 학생 국제교류 프로그램 성료, 대학 간 국제 교류 본격화 삼육소식

삼육보건대학교 치위생과–YOSHIDA GAKUEN 치위생과 학생 국제교류 프로그램 성료, 대학 간 국제 교류 본격화

삼육보건대학교(총장 박주희) 치위생과(학과장 이선영)는 지난 2025년 11월 11일, 일본 홋가이도 요시다 학원(YOSHIDA Medical Dental College) 치위생과 교수 및 학생단이 본교를 방문해 국제교류 및 해외 전공연수 프로그램을 성황리에 진행했다고 밝혔다. 이번 방문은 요시다 학원 학생들이 한국의 치위생 교육 현장을 직접 체험하고, 양 기관 간 교육 협력 확대 방안을 논의하기 위해 마련된 자리로, 디지털 기반 실습 체험부터 한‧일 학생 국제교류회까지 다양한 프로그램으로 구성되었다. 요시다 학원 방문단은 삼육보건대학교 치위생과의 주요 교육 환경을 둘러보며 ▲ 주요 교육 시설 견학 ▲ VR 기반 인체 해부학 실습 ▲ 큐스캔(Q-scan) 도구를 활용한 치면세균막 관찰 실습 등의 프로그램에 참여했다. 특히 VR 실습은 학생들의 큰 관심을 모았으며, 한국 치위생 교육의 디지털 전환 수준과 실습 접근 방식에 대해 깊은 인상을 남겼다. 이어진 ‘한‧일 학생 국제교류회’에서는 양교 학생들이 각 학과를 소개하고 팀별 활동을 통해 전공 학습 경험과 진로에 대한 의견을 자유롭게 나누며 뜻깊은 시간을 가졌다. 이번 교류회는 문화적 차이를 넘어 서로의 교육 환경을 이해하고 공감대를 형성하는 소중한 교류의 장이 되었다. 또한 치위생과 캡스톤 디자인 수업에서 개발된 구강보건교육 매체와 대학 캐릭터 ‘슈슈’를 활용한 교육도구 전시물을 관람하며 한국 학생들의 창의성·기획력·실무 역량을 높이 평가했다. 삼육보건대학교 치위생과는 이번 방문을 계기로 일본을 포함한 해외 치위생 교육기관과의 협력 네트워크를 더욱 강화하고, 국제 교류 기회를 지속적으로 확대해 나갈 계획이다. 더불어 “글로벌 치위생 전문인 양성을 위해 다양한 국가와의 교류 프로그램을 마련하고, 국제적 교육 협력의 새로운 지평을 열겠다”고 밝혔다.

SHU Key Indicators

해외자매기관대학

118

1인당 장학금(2023)

319.9만원

산학협력 기업

83

취업률(2023)

80.4%


학과사이트

관련기관사이트